Bu yılın finalinde South East Stars'ı yenen Sunrisers, Rachael Heyhoe-Flint Trophy Minimum başlangıç maaşları 2025'ten itibaren yerli kriketteki kadın ve erkekler için eşit olacak.
Kadınların iç yapısı gelecek sezondan itibaren yenileniyor ve Tier 1 takımlarına ev sahipliği yapan sekiz birinci sınıf ilçe, 2026'da dokuza ve 2027'de 10'a yükseldi.
Bu ilçelerde, tipik olarak bir erkek veya kadının ilk profesyonel anlaşması olan bir çaylak için asgari maaş 20.000 olacaktır.
Bu, bir oyuncunun belirli sayıda ilk takım görünümü yaptığında, üst düzey profesyonel düzeyde 28,000'e yükselecektir.
Üç kademeli bir ilçe yapısı, İngiltere ve Galler Kriket Kurulu'nun (ECB) kadın iç kriketine yatırımını 2027 yılına kadar yılda 19 milyon 'ya çıkarmak için bir planın parçası olarak mevcut bölgesel modelin yerini alacak.
Tier 1 ilçeleri Durham, Essex, Hampshire, Lancashire, Nottinghamshire, Somerset, Surrey ve Warwickshire'dır.
Yorkshire 2026'da, Glamorgan ise 2027'de katılacak.
Bu ilçeler gelecek sezondan itibaren T20 Blast ve One-Day Cup'taki erkeklerle aynı hizada olacak.
Genel olarak, Tier 1 ilçelerinin en az 15 sözleşmeli oyuncuya sahip olması gerekecektir.
Bu ilçelerin 2025'ten itibaren oyuncu maaş maliyetlerine en az 500.000 yatırım yapmaları gerekecek, ancak 800.000 'yu aşmayacaklar.
2025 Blast ve One-Day Cup Yorkshire'a girecek kadın takımları, 2026'da Tier 1 kadın takımını almak için birinci sınıf bir ilçenin toplam erkek maaşlarına harcayabileceği minimum miktar yaklaşık 1,5 milyon ve maksimum 3 milyon 'dur.
Şu anda, bölgeler maaşlara 250.000 harcıyor ve ortalama kadın maaşı yıllık 25.000.
Çaylak sözleşmeleri kadın oyunlarında mevcut değildir.
Geçtiğimiz yaz, Bağımsız Kriket Eşitliği Komisyonu (ICEC), cinsiyetçilik de dahil olmak üzere ayrımcılığın İngiliz kriketinde "genişlediğini" belirten bir rapor yayınladı.
İngiltere kadınlarına beyaz top maçları için erkek meslektaşlarının ücretlerinin %25'i ve Testler için %15'i ödendi.
Buna karşılık, ECB Ağustos 2023'te erkek ve kadın maç ücretlerini eşitledi.
Geçtiğimiz yılın Eylül ayında, ECB, 2030 yılına kadar uluslararası düzeyde eşit ortalama maaşlar, 2025 yılına kadar Yüzler için eşit maaşlar ve 2029 yılına kadar diğer yerli kriketlerde eşit ortalama ücret ve ödül parasını içeren ICEC'lerin eşit ücretle ilgili tüm tavsiyelerini taahhüt etmekten vazgeçti.
Şu anda, ECB tüm ücretlerde eşitliği sağlamak için bir zaman dilimi belirleyemiyor.
Bununla birlikte, sekiz Yüz takımda hisse satma sürecini açtı ve üçüncü taraf yatırımının tüm oyuncular için daha fazla ücretle sonuçlanacağı görülüyor.
Doğrudan telefonunuza gönderilen kriket haberlerini alın