El director ejecutivo de Microsoft, Satya Nadella, ganó $79.1m (£61m) el año pasado, un aumento del 63% en comparación con su compensación el año anterior.
Eso fue a pesar de una petición del Sr. Nadella para reducir un elemento de su paquete de pagos debido a los defectos de ciberseguridad en el gigante tecnológico - lo que resultó en que obtuvo $5 millones menos de lo que de otro modo habría tenido.
En común con muchas empresas de tecnología, Microsoft ha cortado miles de puestos de trabajo este año, incluyendo muchos en su división de juegos.
Pero en una declaración de representación presentada ante el regulador financiero estadounidense, la junta dijo que los ingresos de las empresas crecieron un 16% en el año hasta el 30 de junio de 2024.
El Sr.
Nadella estuvo de acuerdo en que el rendimiento de la compañía era extremadamente fuerte, Microsofts comité de compensación escribió en una carta a los accionistas.
Agregó que les pidió que consideraran apartarse de las métricas de rendimiento establecidas y reducir su incentivo en efectivo para reflejar su responsabilidad personal por una serie de ataques cibernéticos.
Un ataque de este tipo fue reportado en julio de 2023 por Microsoft, donde los hackers obtuvieron acceso a las cuentas de correo electrónico de alrededor de 25 organizaciones, incluyendo agencias gubernamentales.
Microsoft dijo que el ataque se originó en China, aunque la embajada china en Londres llamó a esta desinformación.
El período fiscal se extiende hasta el 30 de junio de 2024 - unas semanas antes de la interrupción masiva de Internet que afectó a Microsoft Windows PCs, causando caos en todo el mundo.
Aunque no fue un ciberataque, más tarde en julio Microsoft se disculpó por otro corte que fue causado por un ciberataque.
El comité de compensación dijo que redujo el pago en efectivo del Sr. Nadellas en más de la mitad, a 5,2 millones de dólares.
Eso representa menos del 7% de su salario total.
La mayor parte de su paga, $71,2 millones, se compone de opciones de acciones.
El director del Centro de Altos Pagos Luke Hildyard dijo superficialmente que las ganancias tenían sentido dado Microsofts fuerte rendimiento financiero.
Sin embargo, también podríamos preguntar si el extra de $79 millones por encima de $49 millones el año pasado para alguien que ya vale cientos de millones, con más dinero del que podrían gastar durante múltiples vidas de lujo absoluto, es realmente necesario como una recompensa de incentivo, dijo a la BBC.
Ninguno de los éxitos de Microsoft sería posible sin los trabajadores, los clientes y la sociedad en general, por lo que tal vez el producto de ese éxito debería compartirse un poco más uniformemente, añadió.
En otro lugar de la gran tecnología, el jefe de Apple Tim Cook ganó $63,2 millones en 2023, mientras que el director ejecutivo de la empresa más valiosa del mundo, Nvidia, Jensen Huang, recibió $34,2 millones en el año fiscal 2024.
Pero ninguno de ellos se acerca a Tesla jefe Elon Musk, cuyo paquete de pago podría valer hasta $56 mil millones.